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中公云南安徽贵州事业单位D类2016年事业单位分类考试用书4本中小学教师类综合应用能力职业能力倾向测验教材历年真题青海宁夏.

  • 产品名称:事业单位
  • 是否是套装:否
  • 书名:事业单位
  • 定价:36.00元
  • 出版社名称:人民日报出版社
  • 作者:无
  • 书名:事业单位

(咨询特价)下半年事业单位统考 热卖套装
 
 
 
 
中公云南临沧西双版纳事业单位考试B类2016年事业单位分类考试用书社会科学专技4本综合应用能力职业能力倾向测验教材真题青海宁夏
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中公云南临沧西双版纳事业单位A类2016年事业单位分类考试用书综合管理类A类4本综合应用能力职业能力倾向测验教材真题青海宁夏
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中公云南临沧西双版纳事业单位E类2016年事业单位分类考试用书4本医疗卫生岗类4本综合应用能力职业能力倾向测验教材真题青海宁夏
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中公云南临沧西双版纳事业单位D类2016年事业单位分类考试用书4本中小学教师类综合应用能力职业能力倾向测验教材历年真题青海宁夏
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中公云南临沧西双版纳事业单位C类2016年事业单位分类考试用书4本综合应用能力职业能力倾向测验教材真题自然科学专技类青海宁夏
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中公教育2016年事业单位考试用书综合公共基础知识全真题库3500题辽宁吉林黑龙浙江苏广山东湖河北京青上海云南陕西福建安徽贵州省
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本套装包含以下4本图书:
(咨询特价)事业单位公开招聘分类考试用书:职业能力倾向测验·D类(中小学教师类专用)定价:(咨询特价) 
(咨询特价)事业单位公开招聘分类考试用书:考前冲刺预测试卷职业能力倾向测验·D类(中小学教师类专用)定价:(咨询特价) 
(咨询特价)事业单位公开招聘分类考试用书:综合应用能力·D类(中小学教师类专用)定价:(咨询特价) 
(咨询特价)事业单位公开招聘分类考试用书:考前冲刺预测试卷综合应用能力·D类(中小学教师类专用)定价:(咨询特价) 
总定价:196.(咨询特价)

 

 

【书 名】中公2016事业单位公开招聘分类考试专用教材 职业能力倾向测验D类(中小学教师类专用)

【定 价】 60.(咨询特价)
【页 数】 348页
【出版社】人民日报出版社
【装 订】

平装

【印 次】

(咨询特价)1月第1版第3次印刷

【开 本】16开
【主 编】李永新
【ISBN编码】57
宝贝目录:
职业能力倾向测验(D类)考情分析(1)

 

第一篇 策略选择
第一章  策略选择命题规律(10)
第一节  策略选择概述(10)
第二节  策略选择常考内容(11)
第二章  教育机智(13)
第一节  教育机智概述(13)
第二节  教育机智的运用策略(15)
第三章  教育组织与管理(22)
第一节  课堂教学的组织与管理(22)
第二节  课外活动的组织与管理(31)
第三节  班级活动的组织与管理(33)
第四章  人际沟通与合作(45)
第一节  教师人际关系概述(45)
第二节  教师人际交往的策略(46)

第二篇 常识判断
第一章  教育(52)
第一节  教育的功能与目的(52)
第二节  教育的起源与发展(53)
第三节  教育与人的发展(56)
第四节  教育制度(58)
第五节  学习概述(60)
第六节  学习动机(62)
第七节  学习迁移(64)
第八节  学习策略(65)
第九节  学习理论(67)
第十节  认知发展理论(71)
第十一节  人格发展(73)
第十二节  道德发展(77)
第十三节  德育的过程及原则(80)
第十四节  教学原则及教师的成长(82)
第十五节  教育评价(85)
第十六节  基础教育课程改革(88)
第二章  人文历史(94)
第一节  文学常识(94)
第二节  文化常识(96)
第三节  中国古代史(99)
第四节  中国近现代史(102)
第三章  政治(105)
第一节  中国特色社会主义理论体系(105)
第二节  总书记系列重要讲话精神(108)
第四章  经济(114)
第一节  社会主义市场经济体制(114)
第二节  微观经济(115)
第三节  宏观经济(116)
第五章  法律(119)
第一节  宪法(119)
第二节  民法(120)
第三节  刑法(122)
第四节  行政法(123)
第五节  新法速递(125)
第六章  科技(127)
第一节  科学和技术(127)
第二节  高新技术(128)
第三节  生活常识(132)
第七章  地理(137)
第一节  自然地理(137)
第二节  区域地理(139)

第三篇 言语理解与表达
第一章  选词填空(146)
第一节  词义辨析(146)
一、词语的理性义(146)
二、词语的色彩义(148)
第二节  语法与语用(150)
一、词性与句法功能(151)
二、词语的习惯搭配(153)
第三节  成语(155)
一、八大常见命题陷阱(155)
二、成语特殊题型之成语连用(158)
第四节  虚词(159)
一、八大复句关系的类型(159)
二、八大复句关系的常用关联词(159)
三、区分易混复句关系(162)
第二章  片段阅读(165)
第一节  主旨观点型题目(165)
第二节  细节理解型题目(168)
第三节  寓意理解型题目(172)
第四节  词句理解型题目(173)
第五节  推断下文型题目(176)
第三章  句子填空(180)
一、话题统一(180)
二、前后照应(181)
三、句式一致(182)
四、意境协调(182)
第四章  语序排列(184)
一、关注首尾句(184)
二、抓住关联词(185)
三、重视指代词(186)
四、注意逻辑顺序(186)
五、注意承启关系(187)
第五章  言语理解与表达实战技巧(190)
第一节  语境分析法(190)
一、对应分析法(190)
二、情境展开法(192)
第二节  关键信息识别法(193)
一、关键词(194)
二、关键句(197)
三、关键暗示信息(198)

第四篇 判断推理
第一章  判断推理--逻辑判断(202)
第一节  逻辑判断题型分类精讲(202)
必然性推理(202)
一、直言命题(202)
二、复言命题(209)
可能性推理(217)
一、削弱型题目(218)
二、加强型题目(225)
三、前提型题目(229)
四、解释型题目(232)
五、评价型题目(235)
六、结论型题目(238)
第二节  逻辑判断实战技巧(240)
一、找突破口法(240)
二、假设法(242)
三、排除法(244)
四、排序法(244)
五、图表法(245)
六、计算法(247)
第二章  判断推理--定义判断(248)
第一节  定义判断核心知识储备(248)
一、定义的逻辑知识(248)
二、定义判断解题原则(249)
三、定义判断解题步骤(249)
四、定义判断题型分类(250)
第二节  定义判断题型分类精讲(251)
一、单定义判断(251)
二、多定义判断(259)
第三章  判断推理--类比推理(262)
第一节  类比推理核心知识储备(262)
一、类比推理考查方狮262)
二、类比推理解题步骤(263)
三、类比推理解题技巧(264)
四、类比推理出题陷阱(266)
第二节  类比推理题型分类精讲(268)
一、概念间关系(268)
二、近反义关系(270)
三、描述关系(271)
四、条件关系(272)
五、语法关系(273)

第五篇 数量分析
第一章  数学运算(276)
第一节  数学运算基础知识(276)
一、数的整除特性(276)
二、最大公约数与最小公倍数(278)
三、奇偶性与质合性(279)
四、同余与剩余(280)
五、尾数法(282)
第二节  数学运算题型分类精讲(283)
一、计算问题(283)
二、和差倍比问题(285)
三、行程问题(286)
四、工程问题(289)
五、排列组合与概率问题(291)
六、几何问题(295)
七、利润问题(298)
八、容斥问题(300)
九、推理问题(301)
十、运筹问题(302)
十一、浓度问题(303)
十二、抽屉原理(304)
十三、牛吃草问题(305)
十四、鸡兔同笼问题(306)
十五、盈亏问题(307)
十六、日期问题(308)
十七、方阵问题(308)
十八、植树问题(309)
十九、年龄问题(310)
二十、时钟问题(311)
第三节  数学运算常用解题方法(311)
一、代入排除法(312)
二、特殊值法(313)
三、方程法(314)
四、图解法(317)
五、十字交叉法(320)
第二章  资料分析(322)
第一节  资料分析概念(322)
一、计算型概念(322)
二、理解型概念(331)
第二节  资料分析计算技巧(334)
一、尾数法(334)
二、首数法(334)
三、有效数字法(335)
四、特征数字法(336)
五、范围限定法(336)
六、乘除法转化法(337)
七、分子分母比较法(338)
八、运算拆分法(339)
九、常见算式处理技巧(339)

全国事业单位招聘分类统考辅导课程体系 (345)
中公教育·全国分校一览表(348)

 

编辑推荐:
《中公版·2016事业单位公开招聘分类考试专用教材:职业能力倾向测验·D类(中小学教师类专用)》立足公职考试的发展变化规律,紧扣最新考试大纲,对事业单位考试进行了深入细致的研究。本书在掌握大纲要求内容的基础上,重点研究了大纲中出现的新题型和新考点,使考生复习更有前瞻性和针对性。本括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析和策略选择五部分内容。涉及的内容包括教育机智、教师沟通合作、文化常识、选词填空、数学运算、类比推理等。本书从最基本、最重要的考点入手,全面讲述了每一题型的命题特点与规律、解题思路和方法,便于考生全面掌握考试内容,帮助考生巩固知识要点,查漏补缺,稳步提升。相信在本书的帮助下,能够使考生顺利通过考试。
内容介绍:
《中公版·2016事业单位公开招聘分类考试专用教材:职业能力倾向测验·D类(中小学教师类专用)》事业单位考试的竞争近些年趋于激烈,为帮助考生在较短时间内提高考试成绩,中公教育事业单位考试研究团队在组织相关专家深入研究考试大纲和命题趋势的基础上,精心编制出了这一本具有极强适用性的教材-《2016事业单位公开招聘分类考试专用教材·职业能力倾向测验(D类)》。本括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析和策略
选择五部分内容。本书紧扣最新考试大纲,全面讲述了每一题型的命题特点与规律、解题思路和方法,便于考生全面掌握考试内容,为广大考生解除备考之忧。
【书 名】中公2016事业单位公开招聘分类考试专用教材 考前冲刺预测试卷职业能力倾向测验D类(中小学教师类专用)

【定 价】 39.(咨询特价)
【页 数】 131页
【出版社】人民日报出版社
【装 订】

袋装

【印 次】

20161月第1版第3次印刷

【开 本】16开
【主 编】李永新
【ISBN编码】58
宝贝目录:

事业单位公开招聘分类考试职业能力倾向测验(D类)考前冲刺预测试卷(一)(1)
事业单位公开招聘分类考试职业能力倾向测验(D类)考前冲刺预测试卷(二)(20)
事业单位公开招聘分类考试职业能力倾向测验(D类)考前冲刺预测试卷(三)(38)
事业单位公开招聘分类考试职业能力倾向测验(D类)考前冲刺预测试卷(四)(57)
事业单位公开招聘分类考试职业能力倾向测验(D类)考前冲刺预测试卷(五)(76)
考前冲刺预测试卷(一)参考答案及解析(94)
考前冲刺预测试卷(二)参考答案及解析(101)
考前冲刺预测试卷(三)参考答案及解析(109)
考前冲刺预测试卷(四)参考答案及解析(117)
考前冲刺预测试卷(五)参考答案及解析(124)

编辑推荐:
《中公版·2016事业单位公开招聘分类考试专用教材:考前冲刺预测试卷职业能力倾向测验·D类(中小学教师类专用)》中公教育事业单位考试研究团队根据多年的研究心得,本着立足题目、挖掘题意、传达作答思路的编写思想,字斟句酌地对真题进行详细分析的基础上,精心编写出这本《2016事业单位公开招聘分类考试专用教材·考前冲刺预测试卷·职业能力倾向测验(D类)》,本套试卷以期助力考生有效提升答题技能,在考试中理清思路,做到得心应手。本书精心编写的五套试题可以作为考前冲刺的练习。具体来说,本套试卷具有如下特点:
本书特色一:针对性强。本书立足于真题,结合考纲和真题考点,在编写过程中覆盖了真题考点的知识内容,高度契合考纲要求,有效提高备考效率。
本书特色二:预测性强。本书结合历年真题考点和教育系统考试命题规律,把理论与实践相结合,选取贴近最新真题的题目,具有较强的预测性。
本书特色三:实用性强。本书不仅在试题上精心设置,在答案解析中也进行详尽的点拨,提供详尽的参考答案,帮助考生掌握答题要点,得到正确反馈。
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《中公版·2016事业单位公开招聘分类考试专用教材:考前冲刺预测试卷职业能力倾向测验·D类(中小学教师类专用)》严格依照事业单位招聘考试最新大纲编写,立足历年考试真题,精心编写了适用于事业单位统考改革试点省(市、区)中小学教师类职业能力倾向测验(D类)的考前冲刺预测试卷。本试卷共包含5套高度契合真题的考前冲刺预测试题,从题型、题量到考点,均具有高度预测性和实用性。考生应该在考前结合所学知识,提高应用知识的能力和作答能力,本书的5套真题层层递进为考生最后冲刺助力。
【书 名】中公2016事业单位公开招聘分类考试专用教材 综合应用能力D类(中小学教师类专用)
【定 价】 59.(咨询特价)
【页 数】 302页
【出版社】人民日报出版社
【装 订】

平装

【印 次】

(咨询特价)1月第1版第3次印刷

【开 本】16开
【主 编】李永新
【ISBN编码】08
宝贝目录:
第一篇综合应用能力(D类)考试解读
第一章  考情分析(2)
一、考试特点分析(2)
二、备考指南(3)
第二章  题型解读(4)
第一节  辨析题(4)
一、题型介绍(4)
二、常考题型分类(4)
三、答题策略(5)
第二节  案例分析题(6)
一、题型介绍(6)
二、常考题型分类(6)
三、答题策略(12)
第三节  教育方案设计(13)
一、题型介绍(13)
二、常考题型分类(13)

 

第二篇 师德与职业认知
第一章  职业理念(22)
第一节  教育观(22)
一、教育观与素质教育观(22)
二、素质教育的目标与要求(25)
三、学校教育中开展素质教育的途径和方法(26)
四、素质教育(28)
第二节  学生观(29)
一、"人的全面发展"的思想(30)
二、"以人为本"的学生观(31)
三、教育公正与学生的共同发展(38)
第三节  教师观(39)
一、教师职业的认识(39)
二、教师的专业素养(43)
三、教师职业的责任与价值(45)
考前预测试题(46)
第二章  教师职业道德规范(49)
第一节  教师职业道德(49)
一、教师职业道德概述(49)
二、《中小学教师职业道德规范》(51)
三、《中小学班主任工作条例》(52)
第二节  教师职业行为规范(53)
一、教师思想行为规范(53)
二、教师教学行为规范(53)
三、教师人际行为规范(54)
四、教师仪表行为规范(54)
五、教师语言行为规范(55)
考前预测试题(55)
第三章  教育法律法规(58)
第一节  教育法律法规概述(58)
一、教育法概述(58)
二、教育法律关系(60)
三、教育法的渊源(62)
四、教育法律责任(63)
五、教育法律救济(65)
第二节  我国主要教育法律法规解读(67)
一、教育基本法--《中华人民共和国教育法》(67)
二、教育单行法(72)
三、教育法规与政策(88)
第三节  教师的权利与义务(92)
一、教师的权利(92)
二、教师的义务(95)
第四节  学生的权利保护(98)
一、法律法规关系中的学生(98)
二、学生的权利与保护(99)
考前预测试题(105)

第三篇 教育教学核心能力
第一章  学生发展指导(110)
第一节  心理学基础知识(110)
一、心理学的研究对象及其结构(110)
二、认知过程(110)
三、情绪情感过程(121)
四、意志过程(122)
五、个性心理(124)
六、人格发展理论(128)
第二节  学生身心发展特点与一般规律(129)
一、个体身心发展概述(129)
二、小学生身心发展的特点(132)
三、中学生身心发展的特点(135)
四、中学生性心理的特点(136)
五、对中学生正确处理异性交往的指导(138)
第三节  学生学习指导(138)
一、行为主义学习理论(138)
二、认知主义学习理论(140)
三、人本主义学习理论(142)
四、建构主义学习理论(142)
五、学生的学习指导(143)
六、学习兴趣的培养与激发(147)
七、良好学习习惯的养成(147)
第四节  德育(149)
一、德育的涵义(149)
二、小学生品德发展的特点(149)
三、中学生品德发展的特点(149)
四、影响品德发展的因素(150)
五、促进学生形成良好品德的方法(151)
六、道德发展的基本理论(152)
七、德育的主要内容(154)
八、德育过程的基本规律(154)
九、德育的原则(155)
十、德育的途径与方法(157)
十一、新时期德育发展的新主题(160)
第五节  美育(164)
一、美育概述(164)
二、美育的内容(165)
三、美育实施的原则(166)
四、美育的实施途径和方法(167)
第六节  学生心理健康教育(168)
一、心理健康的概念(168)
二、心理健康的标准(168)
三、小学生常见的心理障碍(168)
四、中学生常见的心理健康问题(169)
五、学生心理辅导(173)
六、心理辅导的主要方法(174)
考前预测试题(175)
第二章  教学设计与实施(179)
第一节  教学设计(179)
一、教学设计的步骤(179)
二、教案设计与编写(180)
第二节  教学实施(188)
一、教学概述(188)
二、教学过程(189)
三、教学原则(192)
四、教学方法(194)
五、教学组织形狮197)
六、教学模狮199)
七、课堂教学实施(200)
考前预测试题(204)
第三章  教育组织与管理(211)
第一节  班级与班级管理(211)
一、班级的概念(211)
二、班级管理概述(211)
三、班级管理的模狮212)
四、班级管理的原则(213)
五、班级管理的方法(214)
六、班级管理中的问题及应对(215)
七、班级突发事件的处理(216)
第二节  课堂管理(217)
一、课堂管理概述(217)
二、良好课堂气氛的营造(218)
三、课堂纪律与课堂问题行为(220)
第三节  班级活动组织与管理(224)
一、班级活动的概念(224)
二、班级活动的功能(225)
三、班级活动的基本类型(226)
四、开展班级活动的意义(226)
五、班级活动设计与组织的原则(227)
六、班级活动组织的步骤(228)
考前预测试题(243)
第四章  教育教学评价(249)
第一节  教育教学评价概述(249)
一、教育教学评价的概念(249)
二、教育教学评价的内容(249)
三、教学评价的功能(250)
第二节  教学评价的类型及原则(251)
一、教学评价的类型(251)
二、教学评价的原则(252)
第三节  教学评价的步骤及方法(253)
一、建立评价目标(253)
二、收集评价信息(253)
三、报告评价结果(254)
第四节  教学评价的常见问题及对策(254)
一、现存问题(254)
二、新的教学评价理念(254)
三、教学评价改革的对策(255)
考前预测试题(256)
第五章  沟通合作(259)
第一节  人际沟通概述(259)
一、人际沟通的含义(259)
二、教师人际关系的含义和特点(259)
三、学生人际关系发展的特点(259)
第二节  人际沟通(260)
一、教师的几种重要人际关系(260)
二、学生的人际关系的协调(264)
第三节  组织协调(264)
一、组织协调的含义(264)
二、教师对教育活动的组织协调(265)
三、学校与家庭的协调(266)
四、学校与社会的协调(267)
考前预测试题(268)

第四篇 教师自主发展能力
第一章  教师专业发展(272)
第一节  教师专业发展概述(272)
一、教师专业发展的概念(272)
二、教师专业发展的特点(272)
三、教师专业发展的要求(272)
四、教师专业发展的内容(273)
五、教师专业发展的意识(274)
第二节  教师专业发展的阶段理论(276)
一、教师成长的三阶段理论(276)
二、教师发展的四阶段理论(276)
三、教师发展的五阶段理论(277)
第三节  教师专业发展的途径和方法(277)
一、教师专业发展的途径(277)
二、教师专业发展的方法(279)
考前预测试题(280)
第二章  教师心理健康及调适(283)
第一节  教师心理健康(283)
一、教师心理健康的定义(283)
二、教师心理健康的标准(283)
三、影响教师心理健康的主要因素(283)
第二节  教师心理健康问题与心理调适(284)
一、教师职业压力与心理调适(284)
二、教师职业倦怠与心理调适(285)
三、教师的情绪问题与心理调适(286)
四、教师的人际关系的调适(287)
考前预测试题(287)
第三章  教学反思(291)
第一节  教学反思概述(291)
一、教学反思的含义(291)
二、教学反思的原则(291)
三、教学反思的内容(292)
第二节  教学反思的实施(293)
一、教学反思的实施程序(294)
二、教学反思的实施方法(294)
三、教学反思的书写重点(295)
考前预测试题(296)

全国事业单位招聘分类统考辅导课程体系(299)
中公教育·全国分校一览表(302)

 

编辑推荐:
《中公版·2016事业单位公开招聘分类考试专用教材:综合应用能力·D类(中小学教师类专用)》的试卷中全部是主观题,题量少但分值高,很多考生无从下手,如果你需要的是一本严格契合考试大纲,立足真题,内容详尽,语言简洁,实用性强的备考用书,那么本书能够满足你的要求。具体来说,本书有如下特色:
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本书特色二:把握考情。本书单独设置一篇内容对考试情况进行解读,方便考生从形式到内容,从题型到考点进行直观了解,做到复习有方向。
本书特色三:内容全面。全书的内容设置包含考试大纲要求的考点,同时也包含部分案例探究,方便考生结合知识和实际案例,对知识融会贯通。
内容介绍:
《中公版·2016事业单位公开招聘分类考试专用教材:综合应用能力·D类(中小学教师类专用)》严格依照事业单位招聘考试最新大纲编写,为事业单位公开招聘分类考释中小学教师类综合能力(D类)通用版教材。在遵照大纲要求和深入历年真题的基础上,本书共包含5篇内容,即综合应用能力(D类)考试解读,师德与职业认知,教育教学核心能力,教师自主发展能力。其中在第一篇中对考情和题型两个角度对考试情况做出详细的阐释,方便考生对考试形式即考试内容有整体掌握。第二篇至第五篇是对考试涉及的考点内容进行的详尽阐述,考生可以结合教材和教育实践案例,对照真题考点,理解记忆,强化思维。真正形成应对考试的"综合应用能力"。
【书 名】中公2016事业单位公开招聘分类考试专用教材 考前冲刺预测试卷综合应用能力D类(中小学教师类专用)
【定 价】 38.(咨询特价)
【页 数】 60页
【出版社】人民日报出版社
【装 订】

袋装

【印 次】

20161月第1版第3次印刷

【开 本】16开
【主 编】李永新
【ISBN编码】02
宝贝目录:
事业单位公开招聘分类考试综合应用能力(D类)考前冲刺预测试卷(一)(1)
事业单位公开招聘分类考试综合应用能力(D类)考前冲刺预测试卷(二)(10)
事业单位公开招聘分类考试综合应用能力(D类)考前冲刺预测试卷(三)(20)
事业单位公开招聘分类考试综合应用能力(D类)考前冲刺预测试卷(四)(30)
事业单位公开招聘分类考试综合应用能力(D类)考前冲刺预测试卷(五)(40)
考前冲刺预测试卷(一)参考答案及解析(50)
考前冲刺预测试卷(二)参考答案及解析(53)
考前冲刺预测试卷(三)参考答案及解析(55)
考前冲刺预测试卷(四)参考答案及解析(57)
考前冲刺预测试卷(五)参考答案及解析(59)

 

编辑推荐:
《中公版·2016事业单位公开招聘分类考试专用教材:考前冲刺预测试卷综合应用能力·D类(中小学教师类专用)》的试卷中全部是主观题,题量少但分值高,很多考生无从下手。甚至在复习过相关知识后,仍然不能把知识运用于答题,知识和题目出现脱节的现象。因此,考前需要对考试有整体感知,需要进行试题的演练,做到学用结合,活学活用。本书精心编写的5套试题可以作为考前冲刺的练习。具体来说,本套试卷具有如下特点:
本书特色一:针对性强。本书立足于真题,结合考纲和真题考点,在编写过程中覆盖了真题考点的知识内容,高度契合考纲要求,有效提高备考效率。
本书特色二:预测性强。本书结合历年真题考点和教育系统考试命题规律,把理论与实践相结合,选取贴近教师实际的典型案例和情境,具有较强的预测性。
本书特色三:实用性强。本书不仅在试题上精心设置,在答案解析中也进行详尽的点拨,提供完整的参考答案,帮助考生掌握答题要点,得到正确反馈。
内容介绍:
《中公版·2016事业单位公开招聘分类考试专用教材:考前冲刺预测试卷综合应用能力·D类(中小学教师类专用)》的试卷中全部是主观题,题量少但分值高,很多考生无从下手。甚至在复习过相关知识后,仍然不能把知识运用于答题,知识和题目出现脱节的现象。因此,考前需要对考试有整体感知,需要进行试题的演练,做到学用结合,活学活用。本书精心编写的5套试题可以作为考前冲刺的练习。具体来说,本套试卷具有如下特点:
本书特色一:针对性强。本书立足于真题,结合考纲和真题考点,在编写过程中覆盖了真题考点的知识内容,高度契合考纲要求,有效提高备考效率。
本书特色二:预测性强。本书结合历年真题考点和教育系统考试命题规律,把理论与实践相结合,选取贴近教师实际的典型案例和情境,具有较强的预测性。
本书特色三:实用性强。本书不仅在试题上精心设置,在答案解析中也进行详尽的点拨,提供完整的参考答案,帮助考生掌握答题要点,得到正确反馈。
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